Selecting and developing employees / edited by Jo Silvester
(Critical concepts in psychology ; . Organizational psychology / edited by Jo Silvester ; v. 2)
| データ種別 | 図書 |
|---|---|
| 出版者 | London : Routledge |
| 出版年 | 2008 |
| 大きさ | xi, 462 p. : ill. ; 25 cm |
所蔵情報を非表示
| 配架場所 | 巻 次 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | 予約 | 文庫区分 | 教員指定/教員執筆/多読 | 仮想書架 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 社会学部 B1書庫 |
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366.94||S9348||2 | 072301031 |
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| 政策総政 図書 |
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366.94||S9348||2 | 075701355 |
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書誌詳細を非表示
| 書誌ID | BB10249300 |
|---|---|
| 本文言語 | 英語 |
| 一般注記 | Reprint of collected articles Includes bibliographical references ISBN for "Organizational psychology" set of 4 v.: 9780415400084, 0415400082 |
| 著者標目 | Silvester, Jo |
| 件 名 | LCSH:Psychology, Industrial LCSH:Organizational behavior LCSH:Work |
| 分 類 | LCC:HD58.7 DC22:158.7 |
| 巻冊次 | ISBN:9780415400107 ; XISBN:0415400104 ; XISBN:9780415400084 ; XISBN:0415400082 RefWorks出力（各巻） |
| NCID | BA84053976 |
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