シャナイ コウボセイ ナド ジュウギョウイン ノ ジハツセイ オ ソンチョウ スル ハイチ シサク ニカンスル チョウサ
社内公募制など従業員の自発性を尊重する配置施策に関する調査 / 労働政策研究・研修機構研究調整部研究調整課編
(JILPT調査シリーズ ; no.33)
データ種別 | 図書 |
---|---|
出版者 | 東京 : 労働政策研究・研修機構 |
出版年 | 2007.4 |
大きさ | 142p : 図表 ; 30cm |
所蔵情報を非表示
配架場所 | 巻 次 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | 予約 | 文庫区分 | 教員指定/教員執筆/多読 | 仮想書架 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
社会学部 B1書庫 |
|
336.4||R9482 | 082301520 |
|
|
|
書誌詳細を非表示
書誌ID | BB10285552 |
---|---|
本文言語 | 日本語 |
一般注記 | 執筆担当者 : 森田一寿, 千葉登志雄, 大地直美, 宮下清, 櫻木晃裕, 奥津眞里 付属資料 : アンケート調査票, 統計表 |
著者標目 | 労働政策研究・研修機構 <ロウドウ セイサク ケンキュウ ケンシュウ キコウ> |
分 類 | NDC9:336.4 |
巻冊次 | PRICE:[非売品] RefWorks出力(各巻) |
NCID | BA81509788 |
類似資料
この資料を見た人はこんな資料も見ています
この資料の利用統計
このページへのアクセス回数:3回
※2020年8月16日以降
全貸出数:2回
(1年以内の貸出:0回)
※2000年4月1日以降